Adviseur Zorgverkoop

Krijg jij energie van een dynamische werkomgeving en schakel je graag tussen verschillende afdelingen en interne en externe stakeholders? Ben jij goed in het opbouwen van relaties en het maken van goede contractafspraken met zorgverzekeraars op financieel en strategisch vlak? Wil je impact maken op de zorgtransformatie in de regio Nijmegen? Dan is de functie van adviseur zorgverkoop dé baan voor jou!

Het werk en je collega's

De zorgsector is flink in beweging. Om zorg toegankelijk en betaalbaar te houden is het noodzakelijk de inrichting van zorg kritisch te blijven bekijken en daar waar mogelijk aan te passen aan de veranderende wereld. Het vorig jaar afgesloten IZA speelt hierin een belangrijke rol, evenals de samenwerking met onze stakeholders.

Als adviseur zorgverkoop ben je, samen met het team, verantwoordelijk voor het verkoopproces van het ziekenhuis. Hierbij vertaal je interne ontwikkelingen (zoals de strategie van het ziekenhuis) en externe ontwikkelingen (zoals het zorginkoopbeleid van zorgverzekeraars) naar passende afspraken met verzekeraars. Tevens analyseer en vertaal je marktinformatie naar strategisch en financieel advies. Ook werk je samen met diverse afdelingen in het ziekenhuis om inhoudelijke input te verzamelen ten behoeve van de zorgverkoop, signaleer je kansen en draag je bij aan het behalen van doelstellingen van onze afdeling en het ziekenhuis. Verder onderhoud je relaties met de zorginkopers bij de zorgverzekeraars en de samenwerkende partijen in de keten, zorg je ervoor dat de contractuele en financiële afspraken goed en tijdig worden nagekomen en lever je een belangrijke bijdrage aan afstemming en samenwerking tussen de afdeling financiën en zorgverkoop.

Als adviseur zorgverkoop maak je deel uit van de afdeling zorgverkoop, marketing en subsidies. Deze afdeling, onder leiding van een manager, rapporteert rechtstreeks aan de Raad van Bestuur. Het team is een professioneel en gezellig team, waarin samenwerking met elkaar van cruciaal belang is om goede resultaten te bereiken.

Wat neem je mee?

• Een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur op het gebied van bedrijfskunde, bedrijfseconomie, zorgmanagement of gezondheidswetenschappen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling, schriftelijk als in presentatie.
• Bedrevenheid in cijfermatig analyseren en dit in te zetten in de gesprekken met zorgverzekeraars.
• Pro-activiteit in het signaleren van kansen en mogelijkheden.
• Enthousiasme, ambitie en een goede samenwerkingspartner.
• Kennis en ervaring met het uitvoeren van het volledige zorgverkoopproces en/of ziekenhuisfinanciering is een pré.

Wat bieden wij?

• Contract voor de duur van 12 maanden met uitzicht op verlenging.
• Een salaris conform de Cao Ziekenhuizen met goede arbeidsvoorwaarden.
• Naast je reguliere salaris een vakantietoeslag én eindejaarsuitkering van 8,33%.
• 144 vakantie-uren én 57 vrij inzetbare PLB uren op basis van een werkweek van 36 uur.
• Een goede opbouw van pensioen bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn waaraan de werkgever de helft bijdraagt.
• Voordelige verzekeringen en een aantrekkelijk belastingvoordeel bij de aanschaf van o.a. een fiets, laptop of je sportschoolabonnement.
• Als topklinisch ziekenhuis is er ruimte en aandacht voor ontwikkeling- en opleidingsmogelijkheden.
• Een gemoedelijke en informele werkplek waar we elkaar dagelijks proberen te inspireren en uitdagen.

Enthousiast geworden?

Solliciteer dan direct via de ‘Solliciteren’ knop. De sollicitatie mag je richten aan Marleen Lier - van Erp, manager zorgverkoop en subsidies.                Vóór 16-05-2025 kun je op deze vacature reageren. Mocht je nog vragen hebben over deze vacature, kun je contact opnemen met Marleen Lier - van Erp, via 06 2087 2054 of m.liervanerp@cwz.nl.

De vacatures worden tegelijkertijd intern en extern gedeeld, waarbij geldt dat interne kandidaten voorrang hebben op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Past deze vacature bij jou?